Qui peut être formateur ? À l’INTEFP, tout professionnel, en activité ou récemment retraité, peut devenir formateur occasionnel. Nous recherchons des personnes motivées, disposant d'une expertise reconnue dans leur domaine et d'une véritable appétence et prêts à partager leur expertise. Mission du formateur Le formateur interne appartient à un collectif de travail nommé réseau qui travaille sur une thématique en exclusivité. Ce collectif est animé par un responsable de projet appartenant aux équipes de la Direction des Etudes de l’INTEFP, qui supervise les travaux et assure la fluidité des échanges entre les membres de celui-ci notamment par l’organisation de réunions. Le formateur a pour mission de concevoir des modules de formation et d'animer des sessions d'apprentissage sur une ou plusieurs thématiques. Il doit s'assurer que les stagiaires acquièrent les compétences nécessaires en respectant les objectifs fixés par l'INTEFP. La transmission du geste métier est au cœur de cette mission, permettant ainsi de partager des pratiques professionnelles concrètes et efficaces. Engagements et charte Les formateurs s'engagent à respecter une charte qui définit leurs responsabilités avant, pendant et après les formations. Cela inclut la participation à la conception des contenus, l'évaluation des actions de formation, ainsi que le suivi des stagiaires. L'INTEFP assure également un accompagnement pour le développement des compétences pédagogiques des formateurs. Comment candidater ? Candidatures : Envoyez vos candidatures ou demandes d'informations à l'adresse suivante : INTEFP.candidature-formateur@travail.gouv.fr. Campagnes de recrutement : Nous n'avons pas de campagne de recrutement en cours pour le moment. N'hésitez pas à consulter régulièrement cette page pour découvrir nos prochaines opportunités.
